1. Présentation du projet

Le Gouvernement togolais a bénéficié de l’appui technique et financier du Fonds International de Développement Agricole (FIDA) pour la conception et la mise en œuvre du Projet régional d’intégration des marchés agricoles (PRIMA). Ce projet est le premier projet régional après la reprise de la coopération du Fonds avec le Gouvernement du Togo et l’un des projets les plus importants de mise en œuvre du Programme national d’investissement agricole et de sécurité alimentaire et nutritionnelle (PNIASAN).

Ainsi, le PRIMA a été formulé en 2020 au titre des premières opérations de prêt régionales du FIDA en Afrique impliquant le Bénin et le Togo pour une durée de 6 ans sur la période 2021 à 2026. Son objectif de développement est de soutenir la transformation durable de l’agriculture familiale dans les deux pays en améliorant les performances des pôles commerciaux sous-régionaux et des couloirs de transport transfrontaliers tout en favorisant l’entreprenariat rural pour les jeunes et les femmes, et en intégrant pleinement les petits exploitants dans les marchés nationaux et sous-régionaux.

Sa théorie de changement postule l’intégration de marchés territoriaux transfrontaliers plus efficaces et plus performants au sein des corridors commerciaux régionaux conduisant à une transformation structurelle et durable de l’agriculture familiale orientée vers le marché afin d’assurer un meilleur revenu à 144 000 ménages ruraux vulnérables (soit 833 000 personnes) dont 40% de jeunes et femmes entrepreneurs accompagnés pour investir dans la valorisation des produits locaux via ces marchés.

Le projet comporte trois composantes techniques et une quatrième composante de coordination et de gestion fiduciaire. Les composantes techniques sont : i) Intégration des marchés et entreprenariat rural ; ii) Transformation de l’agriculture familiale adaptée au changement climatique ; iii) Dialogue politique et engagement citoyen. La dimension régionale du PRIMA sera coordonnée par une unité régionale d’assistance technique (UniRAT) logée à l’Agence régionale pour l’agriculture et l’alimentation (ARAA) et accompagnera principalement les actions de coordination régionale, de suivi évaluation et gestion des connaissances, d’intégration des marchés, de dialogue politique et de mise en œuvre de l’engagement citoyen.

Au cours de l’année 2022, l’accord de financement a été revu afin de prendre en compte les nouvelles orientations contenues dans la feuille de route du gouvernement. La signature a été effective le 13 juillet 2022. Ledit accord prévoit, entre autres, le recrutement du personnel de l’unité de gestion du programme.

Les présents termes de référence concernent le poste de Responsable du Suivi-Evaluation et de la Gestion des Savoirs du PRIMA.

2. Missions/Responsabilités/Activités

Sous la supervision du/de la Coordonnateur(rice) du programme, le/la Responsable du Suivi-Evaluation et de la Gestion des Savoirs sera chargé de :

• Mettre en place, avec l’implication des partenaires du programme, les outils de suivi-évaluation des indicateurs d’activités et d’impact du programme ;
• Former et accompagner l’équipe Programme et les partenaires à l’utilisation des outils de suivi-évaluation ;
• Collecter auprès de l’équipe Programme et des partenaires, les données de suivi, les enregistrer, les traiter et les analyser selon le canevas et les outils conçus et de contribuer à leur analyse pour la capitalisation ;
• Vérifier la qualité́ des données collectées sur le terrain ;
• Appuyer l’élaboration des termes de référence des enquêtes, études d’évaluation du programme ;
• Rapporter au Coordonnateur du programme sur une base périodique, les avancements des activités;
• Animer la diffusion de l’information traitée vers les membres de l’équipe, les partenaires du programme et les bailleurs ;
• Participer avec Coordonnateur du programme à la production de textes et de supports dans le cadre des actions de communication sur les activités et résultats du programme (radio, presse, site internet, articles, communications à des séminaires…) et de capitalisation ;
• Concevoir et mettre en œuvre, en collaboration avec les membres de l’équipe du programme, un mécanisme approprié et efficace de gestion des connaissances pour documenter les initiatives réussies et les leçons tirées ; les regrouper en produits de connaissances tels que des « histoires à succès », notes d’apprentissage, notes de synthèses, notes de presse, bulletins d’information, articles, etc. et les diffuser en interne et en externe aux partenaires, médias et autres parties prenantes ;
• Concevoir et mettre en œuvre les campagnes de communication autour des actions et innovations appuyées par le programme ;
• Capitaliser l’évolution de l’intégration régionale des échanges agricoles à travers des fiches de synthèse illustrées de cartes de flux ;
• En collaboration avec les partenaires de mise en œuvre : (i) concevoir les messages ou annonces du programme en vue de leur diffusion dans les zones d’intervention ; (ii)  instaurer, une communication adaptée utilisant des médias communautaires pour la promotion du changement de comportement nutritionnel et familial préconisé par le programme ; (iii) appuyer la promotion de bonnes pratiques agricoles et de gestion durable des ressources naturelles, tenant compte des enjeux environnementaux et climatiques ;
• Mettre en place des outils pour la diffusion des résultats du programme ainsi qu’une base de données des contacts de l’ensemble des parties prenantes du programme (internes ou externes au programme);
• Préparer des fiches synoptiques mensuelles sur les activités du programme ;
• Élaborer les termes de référence des missions d’appui technique en gestion des savoirs et suivre leur bonne exécution ;
• Élaborer un plan annuel d’activités de gestion des savoirs.

3. Qualifications et expérience professionnelle requises

• Être de nationalité togolaise ;
• Être âgé de 50 ans au maximum à la date de dépôt des dossiers de candidature.
• Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+5 en Economie, Suivi-évaluation de Projets, Agroéconomie, Sciences Sociales, Gestion de Projets, Planification ou tout autre diplôme équivalent ;
• Avoir au moins huit (08) années d’expériences professionnelles prouvées dans la planification, le suivi et l’évaluation de projets de développement ;
• Avoir une bonne connaissance des techniques de communication, des approches d’animation et de gestion des connaissances, une forte capacité d’analyse et de synthèse en particulier dans la rédaction de rapports d’activités ;
• Avoir une bonne connaissance des objectifs du programme ;
• Être disposé à effectuer des visites des groupes bénéficiaires en milieu rural ;
• Avoir une bonne maîtrise des logiciels bureautiques courants (Word, Excel, Powerpoint) ;
• Avoir une bonne connaissance du logiciel TOMPRO, une maîtrise d’un logiciel SIG et une expérience dans le domaine de l’agriculture seraient des atouts ;
• Être autonome et pouvoir travailler en équipe et sous pression ;
• Avoir une grande capacité d’organisation, de priorisation des tâches et de respect des délais.

4. Lieu de travail

Le poste est basé à Lomé avec des déplacements dans les zones d’intervention du programme.

5. Durée du contrat

La durée du contrat est d’un (01) an renouvelable sur la base d’une évaluation de performance positive et sans dépasser la durée du programme.

6. Soumission des candidatures 

Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à soumettre en seul fichier PDF, leur candidature par mail à l’adresse recrutement.inkrease@outlook.fr au plus tard le 09 avril 2023 à 16 heures (heures GMT).

Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes :

1. Une lettre de motivation adressée à la directrice du cabinet inKRease ;
2. Un curriculum vitae (CV) détaillé ne dépassant pas idéalement dix (10) pages et mentionnant trois (03) références professionnelles. Le CV met en valeur les postes occupés, les principales missions, les activités réalisées et les compétences en rapport avec le poste recherché.
3. Les diplômes et certifications requis pour le poste ;
4. Les attestations et/ou certificats de travail ou toute autre preuve des expériences exigéees ;
5. Une copie du certificat ou duplicata de nationalité.

 – Préciser dans l’objet du mail la mention « Recrutement PRIMA Poste de ………………………….….. ».

– Seules les expériences prouvées seront prises en compte.

– Les candidatures qui ne respecteront pas les exigences de soumission susmentionnées seront simplement rejetées.

Pour toute information, contactez le cabinet InKRease à l’adresse courriel@inkreaseadvice.com